招聘经理

2019/11/13 8:34:49发布

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全职|大专|三年经验|招1人

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  • 工作内容有趣
  • 环境优美
  • 地处繁华
  • 优秀人才多
  • 办公设备高档
  • 晋升空间大
  • 领导易相处
  • 帅哥美女多
  • 单身多
  • 单休
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  • 全勤奖

职位要求

年龄不限|性别不限|汉语

岗位职责:
1.根据公司战略及业务部门的业绩目标规划,制定年度招聘规划,确定招聘预算;同时根据招聘规划,建立有效招聘渠道,组织实施招聘活动,有效分析评估招聘效果,监控招聘的有效性;

2.主导负责公司销售体系、商品体系、职能体系、新业务体系的中高层招聘及管理工作; 

3.指导各中心/事业部组织架构设置及人员编制的制定; 

4.主导进行公司内部配置(竞聘、内部推荐)及优化项目,包括:制度制定,实施及相关流程;

5.建立品牌总部的岗位素质模型,负责公司岗位说明书及能力模型梳理,推进公司各序列任职资格管理体系的建设、实施和优化工作。

6.通过对招聘情况的分析、评估,对组织结构、员工发展、薪酬福利等人力资源模块及公司业务提出有效提案;

7.校园招聘计划的制定、实施和后续应届生管理;

8.优化招聘测评工具,从而为引进高潜质人才奠定基础;

9. 参与公司干部队伍的建设工作,包括组织盘点,个人发展计划的制定与实施监督,干部评价与任用等,为公司打造满足战略发展要求的干部队伍。

10.完成董事长交代的其他临时事宜。

联系方式

联系人:戴小姐(联系我时请说是在 温州人力资源网 上看到的!)

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